24 Feb 2022
Workshop on-line

Talent Retention
“inchiodare” in azienda nuove e vecchie generazioni
(e farle felici)

Orario: 17:30 - 18:30

??Mind Empowerment ?? Effective Talent Retention ?? Smart Working Context
Parole, parole, parole: ma cosa significa veramente oggi attrarre e valorizzare le persone in aziende?

 

Un problema irrisolto, e a volte volutamente nascosto, si manifesta in molte aziende: non riuscire a coniugare la necessaria ricerca delle prestazioni con la qualità di vita delle persone.

È giunto il momento di mettere in moto una trasformazione tanto profonda, quanto irrinunciabile, che deve portare le aziende a diventare vere Lean Lifestyle Company, aziende che lavorano in modo diverso per ottenere più risultati e al contempo più benessere.

 

In questo workshop, accompagnati da Gianluca Ferrari, partner & principal Lenovys, apprenderemo pratici consigli per:

 ·       Valorizzare generazioni diverse in azienda

·       Costruire organizzazioni in grado di garantire un equilibrio vita privata/vita lavorativa (work-life balance) per persone di età ed esigenze diverse

·       Coniugare risultati aziendali e benefici personali dello smart working

·       Migliorare la relazione tra i manager e le risorse dell’azienda 

 

L’evento è realizzato in collaborazione con Women at Business, una community inclusiva, di donne e aziende, che si propone di promuovere la condivisione delle competenze femminili,  e di favorire l’opportunità concreta per raggiungere l’ambizioso obiettivo di pari opportunità.

Relatori

Gianluca Ferrari

Partner Lenovys e Responsabile della Delivery Unit People & Change, con una consolidata esperienza in ambiti nazionali e internazionali.
È stato a capo di progetti di cambiamento organizzativo con impatto multi-culturale, e di progetti di Talent acquisitionLean ThinkingLean Improvement.
È inoltre consulente e formatore in Comunicazione efficace ed efficiente, Team BuildingLean Project Management, Effective presentation, Empowering e Mindfulness.
Profilo Linkedin dello speaker

Giulia Bertoli

Partner Women At Business, una laurea in ingegneria e grande esperienza commerciale, anche in campo internazionale.

Dopo la maternità vuole un progetto che le consenta flessibilità e benessere, esigenze molto sentite e condivise nell'universo femminile.

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